被拒绝的次数越多，要求越少。
被拒绝的次数越多，要求越少。
一个人经历了很多挫折，遭受了很多打击和失败，所以人会对未来失去信心，降低要求。这种现象在生活和工作中非常普遍。被拒绝的次数越多，我们对自己的要求就会变得越低，从而影响我们的成长和成功。我们从心理、教育、职场角度来分析一下这种现象。
心理层面
心理学家称之为“拒绝敏感”，即一个人过于担心被拒绝的可能性，导致行动受限。这种心理会影响他的人际交往和职业发展。被拒绝过的人会怀疑自己的价值和自信，影响自己的行动力和创造力，不敢尝试新事物，降低对自己的要求。
教育水平
在现代社会，教育是一个人成长的重要途径。问题是，教育体制很容易在“给成绩”和“让人放弃”之间取得平衡。当一个人的学习成绩遥遥领先时，他会更加自信，更加努力学习。但如果他一次考试不及格，甚至被老师嘲笑，这种挫败感会影响他的学习兴趣，降低他的要求和挑战精神。
工作场所级别
在职场中，被拒绝会影响一个人的志向、创造力和判断力。可能会错过一些机会和成长空。在面试中被拒绝，在工作中得不到其他同事的认可，会降低自己对自己的要求和信心，从而步入舒适区，错失进步的机会。
结论
一般来说，被拒绝的次数越多，要求越少。在生活和职场中难免会遇到一些挫折，但我们应该正视这种现象，努力摆脱心理压力，调整自己的思维和行动方式，提高自己的要求和成长。
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