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来到新的工作单位上班,在与人交往中总是感到担心和焦虑(为什么和人交往会紧张拘束)

为什么和人交往会紧张拘束

和人交往会紧张拘束。

工作产生焦虑,跟职位比我高的不敢沟通,怎么克服

朋友,有一段时间,我也有同样的感觉。

在公司,一跟职位比我们高的人交流,就觉得矮人家半截,说话客客气气,甚至有点畏畏缩缩。

在面对客户时,如果面对的是级别高很多的,资历深很多的,也会有同样的感觉。

后来,我发现,这都是自己的心魔在作怪。说到底,不是别的,是你太在乎别人的看法了。

在公司,你害怕级别比你高的人对你有不好的看法,你怕给别人留下不好的印象。

在工作上,我害怕面对级别比我高很多的客户,因为我觉得不让他满意,我就没办法完成我的业绩。

其实,这一切都是可以克服的。

1.想明白,其实,人与人之间就是相互合作的关系,我们相互提供价值,相互促进。现在你职位比我高,等哪一天我离开的时候,关系好的可以成为朋友,关系一般的也就变成了陌生人,哪有什么上下级呢?

2.无论面对同事还是客户,其实交谈,都是希望可以给对方带来价值。所以,表达自己的观点和立场,不卑不亢,更能赢得对方的信任。

回头想,其实你每个很在乎的领导,客户,也许,他们在短时间内可以影响你。可是,五年以后呢,所以不好的,还会是个问题吗?


每次换新工作的时候总有一种烦躁、厌恶、压抑的情绪,应该怎么办

不停的换工作,情绪压抑,烦躁怎么办

人的角色有分为社会角色,职业角色,身份角色,个人角色等等。

人的一生都是不同角色中转换,或者同时并存,你可以是妈妈的小孩,亦是某某人的朋友,还可以是某某公司的职员等等,这都是角色扮演,同时你还是真实的你自己,所以人是多重角色,丰富多彩的。

我们需要职业角色,也就是需要工作,一则是生存的基础的,我们需要经济养活自己,另一方面我们需要在工作中成长自己的能力和技能,人不是一出生就会自己拿东西吃,一样的人不是一工作什么就都会,但可以学习,提升自己。人与动物最大的区别是他有积极的创造力,每个人都有,只是有时自己的否定把他自动屏蔽了,不是不具有,而是藏在深处,要找出来的。

你提到你一直在换工作,而且频繁,内心或许是有种逃避,或许是人际交往的逃避,所以用频繁的换工作,在换工作中来想寻找份安静,但是原来只是工作中的焦虑,目前又增加了换工作这事的压力。现在工种很多,有外卖旗手,快递,餐饮等等,只要你愿意努力都是能胜任的,原来有个报道好像京东的快递哥,工作的热情及努力,能力提升了,职位也提升了,职业本是平等,只是我们自己的意识给他添加太多的功利性色彩。我们有培训过空姐空少,在外人眼里应该算是不错的岗位,他们作为职业人,一样也会招人训斥,诸如飞机,起飞晚了之类。但切记,这只是职业人的角色受责怪,而不是你这人,这个能理解吗,我们有时候,居多是职业的我,和个人的我,混为一谈所以把别人对职业角色的批评,照单全收了,对自己产生不良的情绪及贬低,学着你就是你,是受自己尊重的自己。

学着工作中,我努力做我的本分,下班了,我就是做回我自己,这个切换的界限一定要分清。上班辛苦了,等回到个人的自我是你可以有你的兴趣爱好,跑跑步,图书馆看些书籍想提升自己的话,可以给家人关爱,等等,你会感觉到你不是仅有工作的匆忙,还有很多自己内心想做,而还未去做的。觉得自己没有学识,自己负债,认识到不要逃避,也不要作为理由,而不去创造,觉察到自己的不足,我们可以提升自己,现在很多城市的图书馆都是免费开放,每天给自己半小时到1小时间,看看书,可以简单的看起。焦点放在过往只会生出无谓的自卑,只有行动才能解决你当下的焦虑,找份工作,安下心去做,放下你的警惕和迟疑,心理学有个法则叫心境心理,老觉的别人怎么对待你的人,比如老觉别人看不起你,冷漠对你,等等之类,这些其实都是自己内心的投射,往往自己怎么看自己,很容易会出现别人如何对待你的感受,所以你先学着认可自己,你就是这世上,独一无二的你,不要和别人比,和自己的昨天比,每天进步一点点,就会大不一样。建议,找份工作,安定下来,勤劳的努力去做,你会发现会有不同。

我专注写自我,情感关系的心理点滴,有兴趣可以关注我!

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